Накануне Всемирного дня охраны труда, в рамках семинара на тему «Охрана труда: молодые работники особенно уязвимы», прошедшем в здании администрации БМР, о работе филиала №7 Государственного учреждения Саратовского регионального отделения Фонда социального страхования РФ в г.Балаково по профилактике несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в 2017 году рассказала зам. директора филиала Пылева Наталья Владимировна:
— Основным инструментом профилактики производственного травматизма в работе Фонда социального страхования является Финансовое обеспечение предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно- курортного лечения работников, занятых на работах с вредными или опасными производственными факторами.
Финансовое обеспечение предупредительных мер осуществляется страхователем за счет сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, подлежащих перечислению страхователем в Фонд в текущем финансовом году.
Объем средств, направляемых страхователем на финансовое обеспечение предупредительных мер, не может превышать 20% сумм страховых взносов, начисленных им за предшествующий календарный год, за вычетом расходов на выплату страхового обеспечения по указанному виду страхования, произведенных страхователем в предшествующем календарном году.
В случае, если страхователь с численностью работающих до 100 человек не осуществлял в течение двух последовательных лет, предшествующих текущему финансовому году, финансовое обеспечение предупредительных мер, объем средств, направляемых таким страхователем на финансовое обеспечение предупредительных мер не может превышать 20% сумм страховых взносов, начисленных им за три последовательных года, предшествующих текущему финансовому году, за вычетом расходов по указанному виду страхования.
В 2017 году было разрешено произвести расходы по предупредительным мерам 62 страхователям  сумму 8 625 700,00 руб., в том числе:

• Специальная оценка условий труда — 711 630,00 руб.
• Обучение по охране труда — 13 000,00 руб.
• Приобретение средств индивидуальной защиты — 462 590,00 руб.
• Санаторно-курортное лечение -1 492 030,00 руб.
• Периодический медицинский осмотр — 5 178 550,00 руб.
• Обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием — 634 500,00 руб.
• Приобретение страхователями, работники которых проходят обязательные предсменные и (или) предрейсовые медицинские осмотры, приборов для определения наличия и уровня содержания алкоголя (алкотестеры или алкомеры) — 87 900,00 руб.
• Приобретение страхователями, осуществляющими пассажирские и грузовые перевозки, приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (тахографы) — 45 500,00 руб.

Специалистами Фонда социального страхования контролируется фактическое освоение средств ассигнований по каждому страхователю, которые выделены на эти цели. В случае неполного освоения этих ассигнований происходит перераспределение средств другим страхователям. Фондом ведется большая разъяснительная работа со страхователями по охране труда работников предприятий.
Возможность использования части страховых средств, направляемых на профилактические мероприятия, позволила многим страхователям более четко и системно планировать и организовывать свою работу по улучшению условий и охраны труда.
Данный вид страхования призван сочетать в себе справедливое распределение страховых платежей между страхователями, а также экономические стимулы, побуждающие работодателей улучшать условия и повышать безопасность труда для работников своих предприятий.
Важным инструментом, направляющим работодателей на проведение целенаправленной профилактической работы по снижению профессиональных рисков, является установление им скидок и надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование. Установление скидок носит заявительный характер, прием заявлений от страхователей ведется до 1 ноября. Установление надбавок производится в автоматическом режиме, исходя из отчетных данных страхователей. Суть воздействия этого механизма заключается в дополнительном дифференцировании страхового тарифа, увеличении его размера тем страхователям, которые допустили у себя превышение уровня производственного травматизма на предприятиях. В 2017 году надбавки к страховому тарифу Филиалом установлены 27 страхователям (ООО «Родина», АО «БалаковоВолгоэнергомонтаж», ООО «Завод «Металлист», ООО «Трасса-М» и другим).
За снижение показателей травматизма, а также за соблюдение законодательства по охране труда: проведение специальной оценки условий труда, проведение предварительных и периодических медицинских осмотров предприятие поощряется скидкой к страховому тарифу, что снижает общую
налоговую нагрузку. В 2017 году скидка к страховому тарифу установлена 3 страхователям: филиалу АО «Концерн Росэнергоатом» «Балаковская атомная станция», ООО «Газпром Трансгаз Саратов» Пугачевское линейное производственное управление магистральных газопроводов, ЗАО «Завод электромонтажных конструкций Гидроэлектромонтаж».
Основной задачей социального страхования является надежная и эффективная защита человека от профессиональных рисков.